Accompagnare le persone nel cambiamento professionale con competenza, ascolto e attenzione alla dimensione umana

L’uscita da un’organizzazione o la perdita del lavoro non rappresentano soltanto una transizione professionale, ma un passaggio complesso che coinvolge identità, sicurezza personale, motivazione e prospettive di futuro.

Ricollocarsi non significa semplicemente trovare una nuova posizione, ma attraversare un processo di ridefinizione del proprio progetto professionale e, spesso, anche personale.

Telema è autorizzata dal Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali all’esercizio dell’attività di supporto alla ricollocazione professionale (Outplacement), ai sensi del D.Lgs. 276/2003 (Aut. Min. N. 39/14938 del 25/10/2012).

Il nostro approccio all’Outplacement integra competenze di psicologia del lavoro, career coaching e head hunting, con un’attenzione specifica alla dimensione relazionale e di supporto al cambiamento.

Il percorso si fonda su una relazione di aiuto strutturata, in cui la persona viene accompagnata nel recuperare consapevolezza delle proprie risorse, nella rielaborazione della propria esperienza professionale e nella costruzione, quando utile, di una nuova direzione di carriera.

In un contesto in cui la ricollocazione è diventata più complessa rispetto al passato, il nostro intervento si distingue per:

• una lettura del mercato del lavoro e delle sue dinamiche evolutive;
• una lettura della dimensione identitaria, motivazionale e di benessere della

Questo approccio integrato permette di sostenere non solo l’efficacia del percorso di ricollocazione, ma anche la sua sostenibilità nel tempo:

• Assessment delle competenze, del potenziale e delle motivazioni
• Bilancio professionale e ridefinizione del progetto di carriera
• Supporto psicologico al cambiamento e alla rielaborazione professionale e identitaria
• Career coaching individuale
• Ottimizzazione di CV e profilo LinkedIn
• Preparazione ai colloqui di selezione
• Simulazioni e supporto alla negoziazione
• Affiancamento fino al reinserimento lavorativo